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 1995 
MAC ALLISTER, I

Occupational mobility among immigrants : the impact of migration on economic success in Australia
In. : International Migration Review, vol. 29, 2, 110, 1995/06-09. - p. 441-468

Domaines : Mobilité géographique et professionnelle
Sujets : Mobilité professionnelle; Réussite économique; Marché du travail; Discrimination
Noms géographiques : Australie
Populations : Maltais; Vietnamiens; Libanais

Etude de l'impact de la migration sur la mobilité professionnelle et la réussite économique des immigrés en Australie fondée sur l'unique enquête disponible sur les étrangers et nationaux, menée en 1988-1989. Le désavantage économique attesté des migrants est considéré comme étant le fait même de l'acte d'immigrer et de ses conséquences prolongées sur la carrière professionnelle plutôt que - ainsi qu'il est généralement indiqué - le résultat d'une forte compétition sur le marché du travail, par rapport aux nationaux, et de la discrimination des employeurs.

Localisation du document : REMISIS; IREMAM (N° interne 8531)
Langue : ENG; ; USA
Type de document : Périodique




2



 1991 
MOORE, R.; MAC ALLISTER, I.

The development of ethnic prejudice : an analysis of australian immigrants
In. : Ethnic and Racial Studies, vol. 14, 2, 1991/04. - p. 127-151, 7 tabl., 4 fig.

Domaines : Représentations et comportements
Sujets : Discrimination; Relation interethnique
Noms géographiques : Australie
Populations : Vietnamiens; Libanais; Maltais

Le préjugé dans une société pluriethnique, l'Australie. Identification, à partir des données d'une enquête nationale menée en 1988-1989, des formes de préjugés ethniques établies selon l'"échelle de distance sociale" de BOGARDUS (E.S.) et de quatre théories visant à fournir un modèle explicatif au préjugé (privilégiant la personalité, le contact social, la structure sociale ou le facteur socio-psychologique). Les résultats mettent en évidence des différences de comportement entre les groupes de migrants étudiés : Maltais, Libanais, Vietnamiens ainsi que le caractère multidimentionel (culturel, social, économique) de la discrimination.

Localisation du document : REMISIS (N° interne 18350)
Langue : ENG
Type de document : Périodique

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